Rząd przeanalizował reformę emerytalną Prawa i Sprawiedliwości sprzed prawie dziesięciu lat. Ówczesna zmiana ustawodawcza obejmowała redukcję wieku emerytalnego. Czy teraz rządzący zdecydują się na modyfikacje w tym obszarze?
Niedługo po odzyskaniu władzy w 2015 roku, Prawo i Sprawiedliwość zrealizowało reformę emerytalną, która przywróciła poprzedni wiek emerytalny – 60 lat dla pań, 65 lat dla panów. W ten sposób cofnięto zmiany wprowadzone przez ekipę Donalda Tuska w 2013 roku, które zakładały stopniowe podwyższenie i zrównanie wieku emerytalnego kobiet i mężczyzn do 67 lat. Od momentu wprowadzenia reformy przez rząd PiS, co trzy lata realizowany jest przegląd emerytalny, mający na celu ocenę działania zmian. Najnowsze sprawozdanie w tej materii jest już gotowe.
— Ów dokument ma charakter informacyjny i zawiera zestawienie konsekwencji obowiązywania przepisów ustawy w okresie 2022–2024. Zgodnie z ustawą, dokument skupia się głównie na analizie funkcjonowania systemu emerytalnego, lecz nie zawiera szczegółowych zaleceń legislacyjnych. Jest to instrument oceny funkcjonowania modyfikacji wprowadzonych ustawą z 2016 r. — przekazało „Faktowi” Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej.
Rząd podniesie wiek emerytalny?
Sprawozdanie nie zostało jeszcze oficjalnie upublicznione, lecz dziennik dotarł do kluczowych wniosków wynikających z dokumentu. Okazuje się, że w analizowanym czasie na emeryturę przeszło blisko milion obywateli Polski. Coraz więcej osób odwleka moment rozpoczęcia pobierania świadczenia. Jeszcze w 2023 roku na emeryturę przechodziło blisko 220 tys. uprawnionych, natomiast w ubiegłym roku było to 200 tys. seniorów.
Dziennik podkreśla istotną różnicę między świadczeniami kobiet i mężczyzn. Na koniec 2022 roku średnia kwota emerytury panów wynosiła 3628,09 zł brutto, natomiast u pań – 2468,43 zł. Rok później było to odpowiednio 4251,56 i 2920,98 zł brutto.
Dłuższa praca jest bardziej korzystna, lecz wszystko wskazuje na to, że rząd planuje ograniczyć się do bodźców i kolejnej reformy zakładającej wzrost wieku emerytalnego nie będzie.
– Aktualnie stosowane zachęty do kontynuowania aktywności zawodowej osób, które osiągnęły powszechny wiek emerytalny, przynoszą skutki odzwierciedlone we wzroście wskaźników ukazujących zatrudnienie w tej grupie i należy tę tendencję wzrostową kontynuować – oznajmiono w dokumencie.