Pięć dni dodatkowego urlopu. Pracodawca musi się zgodzić. Oto co trzeba wiedzieć

W ubiegłym roku weszły w życie przepisy Kodeksu pracy, które wprowadziły pięć dni dodatkowego urlopu, chodzi o urlop opiekuńczy. Nie każdy jednak może z niego skorzystać. Co ważne niewykorzystane dni wolne nie przejdą na kolejny rok. W tym roku można…








