Dlaczego jednego dnia jesteśmy produktywni, a innego nie?

Dlaczego jednego dnia jesteśmy produktywni, a innego nie? 2

Naukowcy z Uniwersytetu w Toronto w Scarborough chcieli zrozumieć, dlaczego w niektóre dni łatwo realizujemy plany, a w inne nawet proste zadania sprawiają nam trudność. Zamiast porównywać różne osoby, naukowcy obserwowali tych samych uczestników – studentów – przez 12 kolejnych tygodni. To longitudinalne podejście pozwoliło im śledzić, jak zmiany w stanie jednej osoby wpływają na jej codzienne funkcjonowanie.

Codziennie uczniowie wypełniali krótkie testy poznawcze, aby ocenić ich szybkość i precyzję myślenia, raportowali swoje cele i osiągnięcia, a także oceniali swój nastrój, sen i obciążenie pracą. Na podstawie tych danych autorzy eksperymentu oceniali ich „bystrość umysłu” – jak jasne, skupione i efektywne było ich myślenie danego dnia.

Okazało się, że wahania tej ostrości są bezpośrednio związane z tym, ile dana osoba osiąga. W dni, w których uczestnicy byli „bystrzejsi” niż ich przeciętny poziom, byli bardziej skłonni do wykonywania powierzonych im zadań i stawiania sobie ambitniejszych celów, zwłaszcza akademickich. W „mgliste” dni, gdy ich wyniki spadały, uczestnicy mieli trudności nawet z prostymi czynnościami, takimi jak podstawowe zadania akademickie czy przygotowywanie obiadu.

W „pogodne” dni czujemy się skoncentrowani, zmotywowani i udaje nam się wykonywać zadania znacznie szybciej niż zwykle.

Było to szczególnie widoczne w ujęciu czasowym. Według autorów, różnica między dniami z lepszą i gorszą sprawnością umysłową odpowiadała około 30-40 minutom dodatkowej, produktywnej pracy. Różnica między najlepszymi a najgorszymi dniami wynosiła średnio około 80 minut. Cechy osobiste, takie jak odpowiedzialność czy samokontrola, wpływały na ogólną wydajność, ale same w sobie nie niwelowały wahań: wszyscy, nawet najbardziej zdyscyplinowani uczestnicy, mieli zarówno „dobre”, jak i „złe” dni.

Co ważne, bystrość umysłu nie jest wrodzoną stałą, lecz dynamicznym wskaźnikiem zależnym od czynników krótkoterminowych. Studenci myśleli lepiej po nocach, w których spali dłużej niż zwykle, oraz rano; sprawność poznawcza spadała przewidywalnie wieczorem. Motywacja i poczucie skupienia poprawiały jasność umysłu, podczas gdy obniżony nastrój ją pogarszał. Obciążenie pracą miało dwojakie skutki: krótkie okresy intensywnej pracy mogły tymczasowo poprawić bystrość umysłu, ale przewlekłe przeciążenie prowadziło do jej pogorszenia i spadku produktywności.

Jednym z najważniejszych warunków produktywności jest odpowiednio długi, dobrej jakości sen.

Autorzy zauważają, że chociaż badanie przeprowadzono na studentach, jego wyniki prawdopodobnie odnoszą się do innych grup, w tym pracowników biurowych, naukowców i freelancerów. Praktyczne zalecenia dotyczące poprawy sprawności umysłowej mogą wydawać się dość trywialne, ale wszystkie są poparte dowodami naukowymi: należy być bardziej produktywnym, dbać o odpowiednią ilość snu, unikać wypalenia zawodowego i zwracać uwagę na objawy depresji, które mogą subtelnie ograniczać jasność umysłu.

Kolejną ważną rekomendacją ekspertów jest realistyczne podejście do oczekiwań. Dni, w których nie wszystko idzie dobrze, nie są oznaką słabości, a raczej odzwierciedleniem naturalnych wahań funkcji poznawczych. Czasami mądrzej jest zaakceptować fakt, że nie jesteś dziś w najlepszej formie i dostosować swoje plany, niż próbować za wszelką cenę przekraczać swoje granice, obniżając tym samym swoją produktywność następnego dnia.

No votes yet.
Please wait...

Dodaj komentarz

Twój adres email nie zostanie opublikowany. Wymagane pola są oznaczone *